GESTIONNAIRE RÉSEAUX SOCIAUX ET MARKETING D’INFLUENCE

BUREAU CRÉATIF — MONTRÉAL

Quelques mots sur JOELLE inc.

JOELLE inc., c’est un brand qui conçoit du fashion intelligent et qui rend la mode de designer accessible. Plus spécifiquement, on se spécialise dans la création de vêtements et d’accessoires féminins prêts-à-porter.

Nous avons connu une croissance fulgurante depuis notre création en 2016 et nous sommes à la recherche de nouveaux talents qui se joindront à l’équipe du bureau créatif situé à Montréal.

Ton équipe

La team de Montréal sera constituée de gens novateurs, dynamiques et passionnés. C’est notre nouvelle bulle créative où tu pourras vraiment faire valoir ton expertise et grandir avec nous.

Tu travailleras en collaboration avec tes collègues du siège social situé à Trois-Rivières et avec tes collègues qui sont situés à Québec.

Tes responsabilités

Élaboration de la stratégie de contenu réseaux sociaux: Développer et exécuter une stratégie de contenu complète alignée sur les objectifs de notre marque, adaptée à chaque canal numérique, tout en assurant la cohérence entre les canaux.

Marketing d’influence : Concevoir et exécuter des stratégies de marketing d'influence efficaces pour promouvoir nos produits et services sur les réseaux sociaux. Identifier et établir des partenariats avec des influenceurs et des créateurs de contenu pertinents dans notre secteur d'activité.

Calendrier de contenu : Collaborer avec l'équipe de commercialisation pour créer et maintenir un calendrier de contenu engageant qui décrit les thèmes clés du contenu, les calendriers de publication et les campagnes, en veillant à l'alignement avec les lancements de produits et les activités promotionnelles.

Création de contenu : Superviser et collaborer à la production du contenu écrit et visuel de haute qualité, pour les différents réseaux sociaux qui mettent en valeur nos produits et l'identité de notre marque, tout en développant un sentiment d’appartenance fort au sein de notre clientèle.

Analyse et optimisation : Contrôler les performances du contenu à l'aide d'outils d'analyse du contenu, des audiences, recueillir des informations sur les tendances du marché et des concurrents. Ajuster les stratégies afin d'améliorer l'engagement et l'atteinte des indicateurs clés de performance.

Collaboration et optimisation des processus : Travailler en étroite collaboration avec les équipes interfonctionnelles, y compris le marketing, les stylistes en magasins et la conception et le développement de produits, afin d'aligner le contenu sur les objectifs commerciaux. Optimiser en permanence le processus de création de contenu pour une efficacité maximale.

Ton savoir-être

Avoir l’esprit créatif, posséder le sens de l’esthétisme et de la narration visuelle;
Avoir la capacité à travailler de manière indépendante, tout en collaborant efficacement;
Avoir le souci du détail;
Être organisé et être en mesure de respecter les délais dans un environnement en constante évolution.

Ton savoir-faire

Détenir un diplôme d’études universitaire (BAC) en communication, en marketing, en mode ou autre domaine connexe;
Posséder une expérience approfondie en matière de stratégie et de création de contenu sur les réseaux sociaux de préférence dans le secteur de la mode;

Avoir une forte compréhension des tendances de la mode, de la culture et des préférences des consommateurs;

Maîtriser les systèmes de gestion de contenu, les outils de référencement et les plateformes de médias sociaux;
Posséder d’excellentes compétences en communication écrite et orale en anglais et en français; Une connaissance de l’anglais à l’oral et à l’écrit est demandée pour l’éventuelle traduction de notre site web et de nos réseaux sociaux.
Posséder des compétences analytiques afin de mesurer et optimiser les performances du contenu.

Les avantages JOELLE inc.

Assurance collective comprenant :
- assurance dentaire;
- service de télémédecine;
- assurance maladie et soins paramédicaux;
- assurance maladie grave;
- assurance invalidité longue durée;
- assurance-vie;
- programme d’aide aux employés;
Régimes volontaires d'épargne-retraite (RVER);
Rabais employé de 50% et carte-cadeau pour achat de vêtements, bijoux et accessoires des collections JOELLE inc.;
Rabais famille et amis de 30% sur les vêtements, bijoux et accessoires des collections JOELLE inc.;
Horaire d’été offert à l’année, permettant conciliation travail-vie personnelle;
Conciliation travail/vie personnelle;
Salaire compétitif;
Culture d’entreprise engageante;
Cadeau d'anniversaire;
Prime de référencement;
Club social auquel l'employeur contribue à 50% incluant des activités team building;
Plan d’avenir : on structure ton avenir chez nous pour t'aider concrètement à atteindre tes objectifs.